Table of Contents Table of Contents
Previous Page  52 / 58 Next Page
Information
Show Menu
Previous Page 52 / 58 Next Page
Page Background

52

трудовом коллективе, степень социальной комфортности (соответствия личности

коллективу) и другие характерные черты индивидуума.

Понятие стойкой нетрудоспособности или инвалидности достаточно

динамично, так как состояние здоровья человека может улучшиться или

заболевание будет прогрессировать. В установлении факта стойкой

нетрудоспособности принимают участие органы здравоохранения (лечащие

врачи, клинико-экспертные комиссии) и органы социальной защиты населения

(МСЭК). При этом врачи выявляют признаки стойкой нетрудоспособности, а

органы социальной защиты населения устанавливают ее законодательно.

Направление больных на МСЭК осуществляется лечебно-профилактическими

учреждениями.

Медико-социальная экспертная комиссия – орган, осуществляющий

экспертизу длительной и постоянной (стойкой) утраты трудоспособности. МСЭК

подразделяют на комиссии общего профиля и специализированные. В состав

МСЭК общего профиля входят три врача (терапевт, хирург, невропатолог),

представители управления (отдела) социальной защиты населения, представитель

профсоюзной организации и медицинский регистратор. Один из врачей-

экспертов, чаще всего терапевт назначается председателем.

Для реализации права инвалида на медико-социальную реабилитацию в

соответствии с действующим законодательством формируются индивидуальные

программы реабилитации (ИПР). В основе ИПР лежит определение

реабилитационного потенциала инвалида.

Реабилитационный потенциал

(РП) – это комплекс биологических и

психологических характеристик, а также социально-средовых факторов,

позволяющих в той или иной степени реализовать его потенциальные

способности.

В РП можно выделить несколько составляющих:

1. Базовая составляющая представляет характеристику уровней физического

развития и выносливости, определяемых на основании стандартов или индексов