000309

48 5) план финансового обеспечения, куда входит: 5.1) смета на оплату приспособительных работ; 5.2) смета чрезвычайных расходов; 6) план медицинского и ветеринарно-санитарного обеспечения, куда входит: 6.1) решения о прикреплении госпиталя к специальным кабинетам лечебных учреждений и к организациям общественного питания; 6.2) решение о прикреплении госпиталя к ветеринарным лечебным учреждениям и организациям; 7) план боевого слаживания функциональных подразделений го‑ спиталя; 8) Табель докладов, заявок, отчетности, информации организации- исполнителя, командованию военного округа, взаимодействия с орга‑ нами местного самоуправления и организациями, куда входит: 8.1) выписка из табеля срочных донесений с приложением форм до‑ несений; 9) перечень организаций, принимающих участие в формировании госпиталя; 10) план взаимодействия с военным комиссариатом. Основные принципы формирования и организации работы ты- ловых госпиталей здравоохранения в период мобилизации. Меро‑ приятия по формированию тыловых госпиталей здравоохранения вы‑ полняются с объявлением общей или частичной мобилизации. Подача и прием мобилизационных ресурсов в тыловые госпитали планирует‑ ся в сроки, предусмотренные планами (сроки подачи и приема моби‑ лизационных ресурсов исчисляются от момента объявления мобили‑ зации (получения сигнала). Призыв граждан на военную службу по мобилизации осуществля‑ ется только военными комиссариатами на основании приказов об объ‑ явлении мобилизации. Военный комиссар принимает в отношении гражданина, пребывающего в запасе, одно из следующих решений: о призыве на военную службу (работу на должностях гражданско‑ го персонала); о предоставлении отсрочки от призыва по мобилиза‑ ции; об освобождении от призыва по мобилизации.